Die Bildung von Arbeitsgruppen, deren Mitglieder aus verschiedenen Aufgabengebieten stammen, jedoch eine gemeinsame Aufgabe zu bewältigen haben. Die personelle - Koordination läuft auf eine - Teamorganisation hinaus und findet sich sehr oft bei Projekten, die außerhalb einer Routine-Aufgabe stehen. Als Koordination bezeichnet man die Zusammenfassung von Teilaktivitäten einer Aufgabe zu einem Ganzen, das durch die Zielvorgabe der Aufgabe bestimmt ist. Koordination ist die Abstimmung einer Menge von Teilaktivitäten im Hinblick auf die Erreichung eines vereinbarten Ergebnisses.
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