Mitarbeiterbesprechung

Ein in gewisser Regelmäßigkeit stattfindendes Dienstgespräch, das dazu beitragen soll, auch im Dienstverhältnis eines Unternehmens das menschliche Element zur Geltung zu bringen. Mitarbeiterbesprechungen sollen keine Befehlsausgabe oder reine Information von oben, sondern ein echtes Gruppengespräch sein. Neben dem Erlebnis gemeinsamer Arbeit gelten Mitarbeiterbesprechungen vielfach als eines der wichtigsten Mittel, um praktische Fragen der täglichen Arbeit zu lösen und Gesamtzusammenhänge im Unternehmen zu erörtern. Mitarbeiterbesprechungen sind Voraussetzung der Gruppenintegration, durch den das Zusammengehörigkeitsbewußtsein der Gruppe entsteht. Mit Hilfe von Mitarbeiterbesprechungen wird die - Funktionsorganisation ein System sich überlappender Führungsgruppen anstelle eines Systems von Weisungslinien.
Die Mitarbeiterbesprechungen rationalisieren die wechselseitigen vertikalen und horizontalen Informationen. Sie sorgen für das unerläßliche Verständnis jedes Mitarbeiters für die Sorgen und Aufgaben aller anderen Mitarbeiter.

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