Führung (Leitung) globaler Unternehmungen. Im Sinne einer internen Führung fallen darunter alle Hierarchiestufen des Management (Lower-, Middle-, Top-Management). Als externe Führung gilt nach dem sog. Trennungsmodell der Aufsichtsrat oder Verwaltungsrat, nach dem sog. Vereinigungsmodell sind beide (interne und externe) Elemente der Führung nach dem angloamerikanischen Board-System in einer Instanz vereinigt. Siehe auch Globalisierung.
Management von Unternehmen, deren grenzüberschreitende Aktivitäten sich auf den gesamten Weltmarkt erstrecken. G. M. ist auf die Realisierung von internationalen Wettbewerbsvorteilen ausgerichtet. Diese können in den Economies of Scale, in der Ausschöpfung von Synergieeffekten, in der Ausnutzung unterschiedlicher Lohnniveaus, Sozial(rechts)standards, Umweltschutzbestimmungen, Steuerregelungen u. a. m. liegen.
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