Aufsteiger

Ein Typ des Managers, der nach einer von dem amerikanischen Soziologen Robert Presthus entwickelten - Typologie der Anpassung von Organisationsmitgliedern an bürokratische Großorganisationen voll und ganz die die Erwartungen und Anforderungen der Organisation erfüllt. Er ist der autoritäre, extrovertierte, pragmatische Manager, der nach Anerkennung, Beförderung und Prestige strebt. Dafür bietet er Loyalität und Konformität. Er verbindet ein starkes Bedürfnis zu herrschen mit dem Ziel, sich unterzuordnen. Er ist der ,ideale\' Vorgesetzte mit großem Geschick im Manipulieren menschlicher Beziehungen.

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