Organisationsprozess

die verschiedenen, einer logischen Sequenz folgenden Aktivitäten der Organisation zur Erfüllung ihrer Zweck- und Zielsetzungen. Man teilt den Organisationsprozess in die folgenden voneinander abhängigen Stufen: Organisationsplanung, Organisationsimplementierung, Organisationsrealisierung und Organisationskontrolle ein. Jede Stufe dieses Prozesses, der dem allgemeinen Problemlösungs- und Entscheidungsprozess folgt, beinhaltet die Merkmale der Zielsetzung-Mittel-Kapazitäts-Bestimmung (Finanzen, Personen, Zeit, Raum) und Verfahrensbestimmung (Methodenwahl). Siehe auch Organisation, Grundlagen (mit Literaturangaben).

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